Experto universitario en salud laboral: prevención y gestión de riesgos

Ser Diplomados/as o con formacion en sector de la salud. Presentar DNI

Unidad 1: Introducción a la Salud Laboral y la Prevención de Riesgos Laborales Conceptos fundamentales de la salud laboral y la prevención de riesgos laborales. El marco legislativo y normativo en materia de seguridad y salud en el trabajo. Identificación y evaluación de riesgos laborales. Unidad 2: Agentes físicos y químicos en el ambiente laboral Caracterización de los agentes físicos y químicos. Efectos en la salud y prevención de riesgos laborales asociados. Unidad 3: Agentes biológicos y psicosociales en el ambiente laboral Caracterización de los agentes biológicos y psicosociales. Efectos en la salud y prevención de riesgos laborales asociados. Unidad 4: Gestión de la prevención de riesgos laborales Diseño y desarrollo de planes de prevención de riesgos laborales. Evaluación y seguimiento de la implantación de medidas preventivas. Unidad 5: Accidentes de trabajo y enfermedades profesionales Identificación y análisis de accidentes laborales y enfermedades profesionales. Medidas preventivas y de actuación en caso de accidentes laborales. Unidad 6: Ergonomía y psicosociología aplicada Aplicación de la ergonomía en el entorno laboral. Evaluación y control de los factores psicosociales en el ambiente laboral. Unidad 7: Sistemas de gestión de la prevención de riesgos laborales Características y elementos de un sistema de gestión de prevención de riesgos laborales. Implementación y evaluación de un sistema de gestión de prevención de riesgos laborales. Unidad 8: Formación y sensibilización en la prevención de riesgos laborales Planes de formación y sensibilización en materia de prevención de riesgos laborales. Importancia de la participación de los trabajadores y trabajadoras en la gestión de la prevención de riesgos laborales. Unidad 9: Vigilancia de la salud en el entorno laboral Evaluación de la salud de los trabajadores y trabajadoras. Identificación y control de los riesgos laborales sobre la salud. Unidad 10 Casos prácticos. Análisis y discusión de casos

El curso se imparte en modalidad virtual a través de la plataforma Moodle. Los estudiantes tienen acceso a materiales del curso, evaluaciones, actividades y recursos adicionales en línea. La metodología está orientada a un aprendizaje constructivista, donde se fomenta la participación activa y el aprendizaje autónomo.

La evaluación se realiza de manera continua y en línea, a través de: Evaluaciones tipo test al final de cada unidad temática, donde los estudiantes deben obtener al menos un 70% de respuestas correctas para aprobar.