200h - 8 créditos ECTS
Certificado oficial por Universidad
Igualdad, Discapacidad y Violencia de Género en la Administración Pública
50 €
Debe seleccionar una modalidad
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40 horas
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1 Meses
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Online
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Certificado por Entidad Privada de Formación
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MÓDULO 1: Igualdad y no discriminación en el sector público:- Ley Orgánica 3/2007: principios, medidas y obligaciones.- Lenguaje administrativo inclusivo y rol de los planes de igualdad.MÓDULO 2: Introducción a la violencia de género en la atención pública:- Ley Orgánica 1/2004 y protocolo general de actuación.- El papel de los servicios públicos en la detección y derivación.MÓDULO 3: Derechos y atención a personas con discapacidad:- Ley General de Discapacidad: principios y definiciones clave.- Medidas de accesibilidad y trato adecuado en la gestión pública.MÓDULO 4: Dependencia y servicios públicos:- Introducción a la Ley 39/2006.- Procedimientos básicos de valoración y recursos públicos implicados
Este curso tiene como objetivo ofrecer una formación introductoria y rigurosa sobre los principales marcos normativos que regulan la actuación del personal empleado público en materia de igualdad entre mujeres y hombres, prevención de la violencia de género, atención a la discapacidad y situaciones de dependencia.Desde una perspectiva de derechos y de servicio público, se presentan las bases jurídicas fundamentales que permiten comprender y aplicar los principios de no discriminación, equidad y accesibilidad, esenciales para una atención pública de calidad, ajustada a la legalidad vigente y a los valores del Estado Social y Democrático de Derecho.
Objetivos Generales:
- Familiarizarse con los fundamentos legales esenciales en materia de igualdad, violencia de género, discapacidad y dependencia.- Concienciar sobre el papel activo del personal público en la garantía de los derechos de colectivos especialmente protegidos.- Conocer pautas básicas de actuación que permitan una atención inclusiva, accesible y respetuosa
Objetivos Específicos:
- Identificar la normativa básica relacionada con la igualdad de género y la prevención de la violencia.- Reconocer los principios rectores de la atención pública a personas con discapacidad y dependencia.- Aplicar criterios generales de buena práctica en la atención ciudadana desde un enfoque inclusivo y con perspectiva de género.
- Familiarizarse con los fundamentos legales esenciales en materia de igualdad, violencia de género, discapacidad y dependencia.- Concienciar sobre el papel activo del personal público en la garantía de los derechos de colectivos especialmente protegidos.- Conocer pautas básicas de actuación que permitan una atención inclusiva, accesible y respetuosa
Objetivos Específicos:
- Identificar la normativa básica relacionada con la igualdad de género y la prevención de la violencia.- Reconocer los principios rectores de la atención pública a personas con discapacidad y dependencia.- Aplicar criterios generales de buena práctica en la atención ciudadana desde un enfoque inclusivo y con perspectiva de género.
Este curso no está acreditado por ninguna universidad ni organismo público. Al finalizar, el estudiante recibirá un diploma emitido por nuestra academia.Para optar a una certificación universitaria o de otro organismo, deberá contactar con el Departamento de Administración y abonar las tasas correspondientes.
Igualdad, Discapacidad y Violencia de Género en la Administración Pública

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