Prevención de Riesgos Laborales en la Administración Pública

Este curso proporciona una visión integral sobre la seguridad y salud en el trabajo, abordando los conceptos clave de prevención de riesgos laborales desde una perspectiva técnica, normativa y organizativa. Se analizan los factores de riesgo y los daños derivados del trabajo, así como el marco legal vigente y las obligaciones de empresas y trabajadores. A través de metodologías preventivas, técnicas de control de riesgos, planes de emergencia y vigilancia de la salud, el curso fomenta una cultura preventiva sólida. También se profundiza en la formación, comunicación y gestión interna de la prevención, incluyendo el papel de los organismos nacionales e internacionales y la correcta documentación de las actuaciones preventivas. Una formación esencial para garantizar entornos laborales seguros y saludables.

Comprender los conceptos fundamentales de la prevención de riesgos laborales, incluyendo los factores de riesgo, los daños derivados del trabajo y la relación entre salud y entorno laboral en el contexto del empleo público.

Identificar el marco normativo nacional e internacional en materia de seguridad y salud laboral, especialmente la Ley 31/1995 y la normativa europea, así como los derechos y deberes de empleadores y trabajadores.

Aplicar metodologías y técnicas de prevención, tales como la evaluación de riesgos, los planes de emergencia y la vigilancia de la salud, para garantizar un entorno de trabajo seguro y saludable.

Conocer y aplicar las principales disciplinas preventivas, como la seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía, medicina del trabajo y psicosociología, adaptadas a la realidad del sector público.

Fomentar la cultura preventiva mediante estrategias de formación, comunicación y participación, impulsando campañas de sensibilización y la implicación activa del personal en materia de prevención.

Gestionar de forma eficaz la prevención en el entorno institucional, incluyendo la organización interna, la documentación obligatoria, la coordinación de actividades empresariales y el uso de recursos externos especializados.

Este curso está certificado por la Fundación General de la Universidad de Alcalá, a través de su Departamento de Formación. Al contar con el respaldo de una universidad pública, se garantiza tanto su calidad académica como su validez oficial, cumpliendo con los estándares exigidos en procesos selectivos del sector público.

La formación puede ser baremable y puntuable en diferentes convocatorias de la Administración Pública, tales como: Oposiciones y concursos-oposición, Bolsas de empleo público, Procesos de carrera profesional, Movilidad y traslados en el ámbito sanitario, educativo, judicial y administrativo entre otros sectores.

Es válido siempre que la convocatoria establezca como mérito formativo la necesidad de que la formación esté certificada por una universidad u organismo público.

La puntuación asignada puede variar según la comunidad autónoma, sector o convocatoria. Se recomienda revisar siempre las últimas bases del proceso selectivo correspondiente.

Al finalizar el curso, recibirás un diploma oficial emitido por la FG de la Universidad de Alcalá, con firma digital y validez jurídica, enviado por correo electrónico en un plazo de 30 a 45 días. Este certificado cuenta con el respaldo académico y profesional de una institución pública de reconocido prestigio.